Ótima notícia para as mães
Isso porque mesmo estando desempregada, gestante tem direito ao salário-maternidade, benefício concedido pelo INSS.
Acontece que muitas gestantes não sabem que possuem direito a esse benefício, mesmo estando desempregadas. Claro que existem algumas regras e aqui você confere todos os detalhes!
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O benefício pode ser solicitado por mulheres grávidas que precisam interromper suas atividades profissionais durante um determinado período da gestação ou após o nascimento do bebê.
Após a concessão, o benefício tem duração de aproximadamente 120 dias (04 meses), correspondendo ao período usual da licença-maternidade. Agora uma dúvida entre algumas pessoas é se a gestante descobrir a gravidez, estando desempregada.
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Se essa é a sua preocupação, pode ficar tranquila. Afinal, mesmo desempregada, se a segurada trabalhou de carteira assinada ou contribuiu de forma autônoma, é possível solicitar o benefício em até 36 meses após a demissão.
Portanto mesmo quem está desempregada, mas ainda se enquadra nas regras de até 03 anos afastada do mercado de trabalho e descobriu a gestação, pode solicitar o salário-maternidade.
Além do comprovante do parto, também são aceitos pedidos de adoção e aborto acidental para solicitação do salário-maternidade. Caso a beneficiária esteja na empresa, deve apresentar a comprovação ao empregador.
A empresa será responsável por dar entrada no benefício. Caso não esteja trabalhando, a solicitação deverá ser feita pelo aplicativo Meu INSS.
MAIS NOVIDADES?
Outra alternativa lançada recentemente é que jovens a partir de 16 anos que se tornarem mães também passaram a ter direito ao benefício, além de ser estendido às mulheres pertencentes à etnia Macuxi, uma das principais comunidades indígenas do Brasil de acordo com informações do portal UOL.
Sendo assim, esse é um direito garantido e esse salário extra ajudará as mamães a se programarem para terem um pós-parto tranquilo para se dedicar totalmente ao seu filho.
